MEU FUNCIONÁRIO FALTOU E POSTOU FOTO NA PRAIA. E AGORA?
Por mais absurdo que possa parecer essa situação, ela acontece com e frequência. O funcionário avisa que não vai trabalhar, ou ainda apresenta atestado, mas posta nas redes sociais fotos em festas ou curtindo uma praia. Outro caso comum, é após o intervalo de almoço o funcionário não retornar ao trabalho, o que também é considerado ausência injustificada.
(mais…) Read MoreNUMA AÇÃO TRABALHISTA O EMPREGADO SEMPRE GANHA. MITO!
É PERMITIDO FILMAR OS EMPREGADOS NO TRABALHO?
OS CAMINHOS DO DADOS PESSOAIS DENTRO DA EMPRESA
OS FUNCIONÁRIOS NÃO RESPEITAM AS REGRAS DA EMPRESA? TENHA UM CÓDIGO DE CONDUTA
Tolerância de atrasos, tratamento de clientes, utilização de rede sociais no horário de trabalho, apresentação de atestados, confidencialidade, conservação de uniformes, folgas, pedidos de adiantamento, conversas em whatsapp no trabalho. Quando surge a necessidade de definir padrões e procedimentos, inclusive de comportamento e atuação dos funcionários o CÓDIGO DE CONDUTA é fundamental.
(mais…) Read MoreAS EMPRESAS NÃO ESTÃO PRONTAS PARA A LGPD
SHOPPING PRECISA TER CRECHE PARA FILHO DE LOJISTAS
Uma decisão recente do Tribunal Regional do Trabalho de Santa Catarina determinou que um shopping de Florianópolis passe a disponibilizar creche para os lojistas.
A CLT determina (art. 389, parágrafo 1º) que toda empresa com ao menos 30 mulheres maiores de 16 anos determine um espaço adequado para que os filhos das funcionárias possam estar sob vigilância e assistência durante o período de amamentação.
(mais…) Read MoreDPO: A PROFISSÃO DO MOMENTO PARA PROTEÇÃO DE DADOS
OS APELIDOS NA EMPRESA E O DANO MORAL
Quem nunca recebeu ou viu alguém receber um apelido no local de trabalho? Na maioria das vezes, os apelidos soam com um tom de brincadeira, mas tudo depende de como é recebido pela a outra pessoa.
Recentemente uma empresa foi condenada ao pagamento de R$ 10 mil reais de indenização, pois um gerente chamou uma funcionária de pica pau, logo após a mesma, ter pintado os cabelos de vermelho.
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